На конференции «Цифровая авиация: технологии и искусственный ин-теллект» в рамках НАИС 2026 руководитель департамента корпоративных и проектных продаж компании TRASSIR (отечественный производитель комплексных систем безопасности) Ольга Чернышова представила практический взгляд на ключевой барьер внедрения ИИ в аэропортах. По её словам, корень проблемы — не в технологиях, а в завышенных ожиданиях и неумении корректно «ставить задачи» искусственному интеллекту.
Почему 68% разочарованы?
Основываясь на данных исследований и опыте внедрений, Чернышова отметила, что 68% заказчиков разочарованы применением ИИ. Энтузиазм на верхнем уровне управления часто сталкивается с сопротивлением руководителей среднего уровня, который констатирует: «не работает ваша система». Проблема, по мнению эксперта, в том, что от технологии ждут «чуда», а при первой же неудаче выясняется, что ей «неправильно проинструктировали».
Промт — это должностная инструкция для ИИ
Ключом к успеху Ольга Чернышова назвала профессиональный промт-инжиниринг — умение точно формулировать задачи для нейросетей. «Если для сотрудника мы применяем понятие адаптации, то для искусственного интеллекта качественно написанный промт — это его должностная инструкция», — подчеркнула она.
При качественно прописанном контексте и задачах 77% кейсов внедрения оказываются успешными.
Пятишаговая формула внедрения
Эксперт TRASSIR представила структурированный подход из пяти ша-гов для корректной интеграции ИИ в процессы безопасности:
1. Роль: Определить, кем является ИИ в системе.
2. Контекст: Объяснить, где и в каких условиях он работает.
3. Задача: Поставить чёткую задачу, как новому сотруднику, с критерия-ми успеха.
4. Критерии: Определить, что считать хорошим и плохим результатом.
5. Вывод: Выбрать понятный формат вывода результатов (таблица, текст, сигнал).
Следование этой методологии, на примере задачи фиксации посторонних на ВПП, позволяет сократить количество ложных срабатываний на 85%.
Инвестиции в обучение — главный приоритет
«Успех определяется не мощностью алгоритма, а качеством его взаимо-действия с людьми», — резюмировала Чернышова. Она призвала аэро-порты инвестировать не только в технологии, но и в обучение сотрудников работе с ИИ, а также в постоянное «обучение» самой нейросети. Тот, кто готов к этой долгой работе, получит операционную эффективность, повышенную безопасность и новую корпоративную культуру, преодолев барьер недоверия к технологиям.
Ранее RUБЕЖ писал о том, что в России разрабатывают законопроект о «гибком» регулировании искусственного интеллекта.
Благодарим за оставленный Вами отзыв! Мы стараемся становиться лучше!


© RUБЕЖ