Пожалуй, трудно найти другую тематику ИТ-рынка России, которая вызывает такие же бурные дискуссии в обществе и профессиональном сообществе, как импортозамещение. В «зеркале» импортозамещения находят отчетливое отражение все специфические особенности разработки, продаж, внедрения электронного оборудования и высокотехнологичных отраслевых систем, свойственные российскому рынку. Какие достижения и проблемы отражает это «зеркало» сегодня? Импортозамещение – это мощный инструмент государственной политики, который способен существенно изменять соотношение сил и ресурсов отечественных и зарубежных поставщиков ИТ-решений, продуктов и систем. Каким образом работает этот инструмент? Выполняет ли он возложенную на него роль драйвера для развития российской высокотехнологичной отрасли и экономики страны в целом? Эти и другие актуальные вопросы реализации стратегии импортозамещения, объявленной руководством РФ, профессионалы ИТ-сферы, заказчики информационных систем и представители государства обсудят на конференции TAdviser «Импортозамещение 2021: реальный опыт».

В ходе конференции, которая пройдет в формате онлайн предполагается обсудить следующие вопросы:

• Стратегия импортозамещения в ИТ-секторе РФ - общественный аудит эффективности мероприятий: оценки текущего состояния, выявление проблемных точек и лучших практик.
• Мероприятия по стимулированию процессов импортозамещения. Оценки эффективности регулирования со стороны отечественных поставщиков, заказчиков, государства.
• Готовность российских продуктов и решений к полномасштабному импортозамещению в масштабе экономики РФ.
• Импортозамещение как инструмент развития внутренних рынков и стимулирования экспортного потенциала.
• Реальные возможности импортозамещения. Как использовать энергию зарубежных производителей для динамичного развития отраслей российской экономики?
• Сквозные технологии импортозамещения: от микроэлектроники до ИТ-систем высокого уровня – стимулы и возможности, барьеры и ограничения.
• Анализ эффективности и вопросы развития реестров отечественной продукции. Как превратить механизм реестра в точный и надежный инструмент развития российского ИТ-рынка.
• Технологический стек импортозамещения в ИТ. Достигнутые результаты, вопросы, требующие решения.
• Отечественный и доверенный инновационный продукт: open source или разработка с нуля?
• Импортозамещение как элемент эффективной цифровой трансформации предприятия: не только средство снижения рисков, но и инструмент развития и поддержки изменений.
• Опыт миграции существующих информационных систем на отечественные технологии и продукты: бесшовный, оперативный и недорогой переход – это возможно?

Приглашаем всех участников рынка, заинтересованных в эффективной реализации импортозамещения в ИТ-сегменте российской экономики, принять участие в конференции TAdviser «Импортозамещение 2021: реальный опыт»25 февраля 2021 г., принять участие в дискуссии, выступить со своими оценками и предложениями

В настоящее время, когда информатизация предприятия становится реальной движущей силой развития бизнеса, особые требования предъявляются к планированию внедрений информационных технологий корпоративного уровня. Современные ИТ открывают широчайшие перспективы улучшения бизнеса за счет информатизации. Как выбрать из них те, которые принесут бизнесу наибольшую пользу? В поисках ответа на этот вопрос одинаково важны профессиональные знания и опыт практических внедрений, достижение тактических преимуществ и соответствие стратегическим целям развития бизнеса.

На конференции предполагается обсудить следующий круг вопросов:

• Инновационные методы ведения бизнеса. Роль и место инноваций в сфере ИТ для эффективного решения задач бизнеса.
• Приоритеты ИТ: экономия бизнеса или развитие бизнеса?
• Пандемия, финансовый кризис, геополитические угрозы. Как меняется роль ИТ в кризисные периоды?
• Методология правильной расстановки приоритетов информатизации.
• Инновации в корпоративных ИТ: как достичь взаимопонимания с руководством бизнеса о «революционных» преобразованиях в корпоративных ИТ?
• Цифровая трансформация современного предприятия – что это? Преобразование бизнес-механизмов или цифровизация бизнес-процессов?
• Почему серьезные инвестиции в прикладные ИТ-решения порой не приносят ожидаемых результатов?
• Локальная ИТ-инфраструктура vs. Аренда инфраструктуры. Современные возможности аутсорсинга для развития ИТ- инфраструктуры.
• Сервисный подход к ИТ-обслуживанию бизнеса. Как правильно выбрать момент перехода на новую модель.

Успешное планирование задач корпоративной информатизации с учетом ключевых ИТ-приоритетов – это искусство аналитики, которое базируется на опыте. Приглашаем ИТ-директоров и руководителей бизнеса, профессиональных консультантов и бизнес-аналитиков к содержательному разговору на эту тему.

Сегодня тренд на роботизацию бизнес-процессов в компаниях является одним из главных не только в мире, но и в России. Именно благодаря внедрению технологий предприятия могут повысить эффективность управления бизнес-процессами и развиваться быстрее, а также освободить время сотрудников на более сложные и интересные задачи.

В рамках мероприятия обсудим с экспертами основные тренды RPA в компании, как внедрить, какие преимущества получают предприятия и как автоматизированная модель обеспечит рост компании и развитие сотрудников в будущем.

В рамках конференции с экспертными докладами и презентациями выступят ведущие разработчики и производители оборудования и программного обеспечения для встраиваемых систем и автоматизации технологических процессов.

Тематика конференции:

• Промышленная автоматизация: программное обеспечение, оборудование и решения.
• Развитие промышленной автоматизации в концепции Industry 4.0.
• Искусственный интеллект, машинное обучение и внедрение роботизированных технологий.
• Промышленный интернет вещей, облачные технологии и большие данные для решения задач управления производством.
• Эффективное управление предприятием на основе «цифрового двойника» производственной системы.
• Автоматизация и диспетчеризация инженерных систем.
• Информационная безопасность на промышленных объектах.
• Новые тенденции.

Технологии на рынке HR продолжают активно развиваться. Облачные платформы по управлению человеческим капиталом (HCM — Human Capital Management) завоевывают все большую популярность. И это уже не просто учетные системы. На рынок выходят также платформы опыта сотрудников (Employee Experience), которые начинают играть значительную роль в области управления человеческим капиталом. Еще одни класс решений — платформы опыта сотрудников и опыта талантов (Talent Experience) — ориентирован, в основном на сотрудников.

Меняется и сфера подбора персонала. Появляются системы поиска, оценки и отбора сотрудников, проведения собеседований и управления опытом на основе искусственного интеллекта. Обучение все чаще происходит непосредственно во время работы. Для этого создаются платформы для обмена опытом, на которых имеется все необходимое для создания видеоматериалов, выдаются рекомендации по контенту на основе искусственного интеллекта, есть механизмы предварительной и самостоятельной оценки навыков.

Рынок HR-технологий в России

• Как развивается российский рынок HRM
• Какую роль на нем играют HRTech-стартапы
• Как автоматизировать работу HR
• Кто должен отвечать за цифровизацию HR

Технологии и инструменты

• Технологии оценки кандидатов по голосу, мимике и жестикуляции
• Как управлять обучением с помощью искусственного интеллекта
• Управление талантами и опытом сотрудников: какое решение выбрать
• Платформы для формирования и развития корпоративной культуры: новые подход
• Мобильные технологии на службе HR

Заставший многих врасплох коронавирус привел к тому, что компании начали массово переводить сотрудников на удаленную работу. На первом этапе казалось, что это ненадолго. Однако итоги 2020 года убедительно доказали, что нет ничего более постоянного, чем временное. Значительная часть сотрудников по-прежнему остается дома, и многие из них планируют сохранить возможность удаленной работы и в текущем году.

Поддерживает эту идею и государство, которое уже разработала соответствующие поправки в законодательство. Таким образом, спрос на системы удаленного доступа к корпоративным ИТ-ресурсам, обеспечение безопасности, организации совместной работы и повышения производительности удаленного труда будет только расти. Одновременно это приведет и к повышению уровня цифровизации других направлений, таких как документооборот, найм персонала и т.д.

Удаленная работа в России

• Каковы перспективы перевода сотрудников на удаленную работу
• Какие категории сотрудников должны обязательно работать в офисе
• Как контролировать качество работы удаленного сотрудника
• Какова роль руководителя в процессе мотивации удаленных сотрудников
• Как меняется офисное пространство

Основные технологии

• Коммуникации между офисными и удаленными сотрудниками
• Как организовать совместную работу больших групп
• Можно ли отказаться от бумажных документов
• Как бороться с инсайдерами на расстоянии
• Технологии защиты размытого корпоративного периметра
• Как организовать корпоративное обучение
• Работа с персоналом в новых условиях

Перспективные направления

• Какие новые возможности открывает удаленная работа
• Как использовать освободившееся офисное пространство
• Корпоративные мероприятия в режиме онлайн

По данным аналитиков Frost&Sullivan, рынок технологий искусственного интеллекта в ближайшие годы будет расти в среднем на 31% в год. К 2022 г. его объем может достигнуть $52,5 млрд. Внедрение технологий искусственного интеллекта позволит увеличить мировой рынок товаров и услуг на $15,7 трлн в течение ближайших 10 лет. В списке основных сфер применения ИИ здравоохранение, информационная безопасность и информационные технологии, финансы, автомобилестроение и развлечения. Также существенное влияние эти технологии будут оказывать на развитие ритейла, энергетики и оборонной отраслей. «Умные» технологии стимулируют развитие робототехники, когнитивных, нейроморфных, квантовых и масштабных вычислений.

Рынок искусственного интеллекта в России

• Рынок искусственного интеллекта в России: ключевые игроки, крупные проекты
• Когда системы искусственного интеллекта становятся экономически выгодными
• Первопроходцы, последователи или консерваторы: какую стратегию выбрать
• Как ИИ может изменить работу госведомств
• Почему 95% ИИ-проектов неуспешны

Риски и выгоды

• Этические вопросы внедрения систем искусственного интеллекта
• ИИ для рутинных задач – как просчитать эффективность
• Можно ли доверить ИИ принятие решений
• Сколько стоит разработка решений на базе искусственного интеллекта
• Законодательные ограничения для систем искусственного интеллекта

Эти и многие другие вопросы будут рассмотрены в рамках онлайн-конференции «Искусственный интеллект 2021»

В Московской области с 2019 года работает Центр управления регионом. В 2020 году по поручению Президента Российской Федерации аналогичные ЦУРы были запущены по всей России.

Каковы результаты 2-летней работы ЦУРа в Подмосковье? Как цифровые технологии Подмосковья помогают бороться с пандемией? Какие новые электронные услуги и сервисы появились в 2020 году в регионе? Как искусственный интеллект в Подмосковье помогает обслуживать горячую линию 122 по коронавирусу?

Участники:

• министр государственного управления, информационных технологий и связи Московской области Максим Рымар;
• руководитель Центра управления регионом губернатора Московской области Александр Тихонов.

В рамках пресс-конференции участники обсудят:

• применение цифровых технологий в Московской области в борьбе с пандемией;
• итоги работы подмосковного Центра управления регионом;
• результаты внедрения в регионе новых электронных услуг и сервисов.

В онлайн-формате Минстрой России представит результаты нового Индекса цифровизации городского хозяйства — «IQ городов». Данные Индекса покажут степень эффективности решений, которые в 2019 году внедрили города и регионы в рамках ведомственного проекта «Умный город».

Результаты Индекса представят заместитель министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Максим Егоров и координатор проекта цифровизации городского хозяйства «Умный город» Минстроя России Елена Семенова.

Индекс цифровизации городского хозяйства «IQ городов» разработан Минстроем России совместно с МГУ им. Ломоносова. Он рассчитывается по десяти направлениям (городское управление, умное ЖКХ, инновации для городской среды, умный городской транспорт, интеллектуальные системы общественной и экологической безопасности, туризм и сервис, интеллектуальные системы социальных услуг, экономическое состояние и инвестклимат, инфраструктура сетей связи) и содержит 47 показателей.

Показатель рассчитывается для 203 участников ведомственного проекта «Умный город» — это города с численностью населения свыше 100 тыс., административные региональные центры, а также города-пилоты с населением менее 100 тыс., которые присоединились к проекту по собственной инициативе.

Новые данные станут вторым расчетом Индекса — ранее в марте этого года был составлен «базовый» уровень Индекса, результаты городов за 2018 год. Именно они взяты за основу, с которой будут сравниваться все последующие результаты.

Пожалуй, трудно найти другую тематику ИТ-рынка России, которая вызывает такие же бурные дискуссии в обществе и профессиональном сообществе, как импортозамещение. В «зеркале» импортозамещения находят отчетливое отражение все специфические особенности разработки, продаж, внедрения электронного оборудования и высокотехнологичных отраслевых систем, свойственные российскому рынку. Какие достижения и проблемы отражает это «зеркало» сегодня? Импортозамещение – это мощный инструмент государственной политики, который способен существенно изменять соотношение сил и ресурсов отечественных и зарубежных поставщиков ИТ-решений, продуктов и систем. Каким образом работает этот инструмент? Выполняет ли он возложенную на него роль драйвера для развития российской высокотехнологичной отрасли и экономики страны в целом? Эти и другие актуальные вопросы реализации стратегии импортозамещения, объявленной руководством РФ, профессионалы ИТ-сферы, заказчики информационных систем и представители государства обсудят на конференции TAdviser «Импортозамещение 2021: реальный опыт».

В ходе конференции, которая пройдет в формате онлайн предполагается обсудить следующие вопросы:

• Стратегия импортозамещения в ИТ-секторе РФ - общественный аудит эффективности мероприятий: оценки текущего состояния, выявление проблемных точек и лучших практик.
• Мероприятия по стимулированию процессов импортозамещения. Оценки эффективности регулирования со стороны отечественных поставщиков, заказчиков, государства.
• Готовность российских продуктов и решений к полномасштабному импортозамещению в масштабе экономики РФ.
• Импортозамещение как инструмент развития внутренних рынков и стимулирования экспортного потенциала.
• Реальные возможности импортозамещения. Как использовать энергию зарубежных производителей для динамичного развития отраслей российской экономики?
• Сквозные технологии импортозамещения: от микроэлектроники до ИТ-систем высокого уровня – стимулы и возможности, барьеры и ограничения.
• Анализ эффективности и вопросы развития реестров отечественной продукции. Как превратить механизм реестра в точный и надежный инструмент развития российского ИТ-рынка.
• Технологический стек импортозамещения в ИТ. Достигнутые результаты, вопросы, требующие решения.
• Отечественный и доверенный инновационный продукт: open source или разработка с нуля?
• Импортозамещение как элемент эффективной цифровой трансформации предприятия: не только средство снижения рисков, но и инструмент развития и поддержки изменений.
• Опыт миграции существующих информационных систем на отечественные технологии и продукты: бесшовный, оперативный и недорогой переход – это возможно?

Приглашаем всех участников рынка, заинтересованных в эффективной реализации импортозамещения в ИТ-сегменте российской экономики, принять участие в конференции TAdviser «Импортозамещение 2021: реальный опыт»25 февраля 2021 г., принять участие в дискуссии, выступить со своими оценками и предложениями

В настоящее время, когда информатизация предприятия становится реальной движущей силой развития бизнеса, особые требования предъявляются к планированию внедрений информационных технологий корпоративного уровня. Современные ИТ открывают широчайшие перспективы улучшения бизнеса за счет информатизации. Как выбрать из них те, которые принесут бизнесу наибольшую пользу? В поисках ответа на этот вопрос одинаково важны профессиональные знания и опыт практических внедрений, достижение тактических преимуществ и соответствие стратегическим целям развития бизнеса.

На конференции предполагается обсудить следующий круг вопросов:

• Инновационные методы ведения бизнеса. Роль и место инноваций в сфере ИТ для эффективного решения задач бизнеса.
• Приоритеты ИТ: экономия бизнеса или развитие бизнеса?
• Пандемия, финансовый кризис, геополитические угрозы. Как меняется роль ИТ в кризисные периоды?
• Методология правильной расстановки приоритетов информатизации.
• Инновации в корпоративных ИТ: как достичь взаимопонимания с руководством бизнеса о «революционных» преобразованиях в корпоративных ИТ?
• Цифровая трансформация современного предприятия – что это? Преобразование бизнес-механизмов или цифровизация бизнес-процессов?
• Почему серьезные инвестиции в прикладные ИТ-решения порой не приносят ожидаемых результатов?
• Локальная ИТ-инфраструктура vs. Аренда инфраструктуры. Современные возможности аутсорсинга для развития ИТ- инфраструктуры.
• Сервисный подход к ИТ-обслуживанию бизнеса. Как правильно выбрать момент перехода на новую модель.

Успешное планирование задач корпоративной информатизации с учетом ключевых ИТ-приоритетов – это искусство аналитики, которое базируется на опыте. Приглашаем ИТ-директоров и руководителей бизнеса, профессиональных консультантов и бизнес-аналитиков к содержательному разговору на эту тему.

Сегодня тренд на роботизацию бизнес-процессов в компаниях является одним из главных не только в мире, но и в России. Именно благодаря внедрению технологий предприятия могут повысить эффективность управления бизнес-процессами и развиваться быстрее, а также освободить время сотрудников на более сложные и интересные задачи.

В рамках мероприятия обсудим с экспертами основные тренды RPA в компании, как внедрить, какие преимущества получают предприятия и как автоматизированная модель обеспечит рост компании и развитие сотрудников в будущем.

В рамках конференции с экспертными докладами и презентациями выступят ведущие разработчики и производители оборудования и программного обеспечения для встраиваемых систем и автоматизации технологических процессов.

Тематика конференции:

• Промышленная автоматизация: программное обеспечение, оборудование и решения.
• Развитие промышленной автоматизации в концепции Industry 4.0.
• Искусственный интеллект, машинное обучение и внедрение роботизированных технологий.
• Промышленный интернет вещей, облачные технологии и большие данные для решения задач управления производством.
• Эффективное управление предприятием на основе «цифрового двойника» производственной системы.
• Автоматизация и диспетчеризация инженерных систем.
• Информационная безопасность на промышленных объектах.
• Новые тенденции.

Технологии на рынке HR продолжают активно развиваться. Облачные платформы по управлению человеческим капиталом (HCM — Human Capital Management) завоевывают все большую популярность. И это уже не просто учетные системы. На рынок выходят также платформы опыта сотрудников (Employee Experience), которые начинают играть значительную роль в области управления человеческим капиталом. Еще одни класс решений — платформы опыта сотрудников и опыта талантов (Talent Experience) — ориентирован, в основном на сотрудников.

Меняется и сфера подбора персонала. Появляются системы поиска, оценки и отбора сотрудников, проведения собеседований и управления опытом на основе искусственного интеллекта. Обучение все чаще происходит непосредственно во время работы. Для этого создаются платформы для обмена опытом, на которых имеется все необходимое для создания видеоматериалов, выдаются рекомендации по контенту на основе искусственного интеллекта, есть механизмы предварительной и самостоятельной оценки навыков.

Рынок HR-технологий в России

• Как развивается российский рынок HRM
• Какую роль на нем играют HRTech-стартапы
• Как автоматизировать работу HR
• Кто должен отвечать за цифровизацию HR

Технологии и инструменты

• Технологии оценки кандидатов по голосу, мимике и жестикуляции
• Как управлять обучением с помощью искусственного интеллекта
• Управление талантами и опытом сотрудников: какое решение выбрать
• Платформы для формирования и развития корпоративной культуры: новые подход
• Мобильные технологии на службе HR

Заставший многих врасплох коронавирус привел к тому, что компании начали массово переводить сотрудников на удаленную работу. На первом этапе казалось, что это ненадолго. Однако итоги 2020 года убедительно доказали, что нет ничего более постоянного, чем временное. Значительная часть сотрудников по-прежнему остается дома, и многие из них планируют сохранить возможность удаленной работы и в текущем году.

Поддерживает эту идею и государство, которое уже разработала соответствующие поправки в законодательство. Таким образом, спрос на системы удаленного доступа к корпоративным ИТ-ресурсам, обеспечение безопасности, организации совместной работы и повышения производительности удаленного труда будет только расти. Одновременно это приведет и к повышению уровня цифровизации других направлений, таких как документооборот, найм персонала и т.д.

Удаленная работа в России

• Каковы перспективы перевода сотрудников на удаленную работу
• Какие категории сотрудников должны обязательно работать в офисе
• Как контролировать качество работы удаленного сотрудника
• Какова роль руководителя в процессе мотивации удаленных сотрудников
• Как меняется офисное пространство

Основные технологии

• Коммуникации между офисными и удаленными сотрудниками
• Как организовать совместную работу больших групп
• Можно ли отказаться от бумажных документов
• Как бороться с инсайдерами на расстоянии
• Технологии защиты размытого корпоративного периметра
• Как организовать корпоративное обучение
• Работа с персоналом в новых условиях

Перспективные направления

• Какие новые возможности открывает удаленная работа
• Как использовать освободившееся офисное пространство
• Корпоративные мероприятия в режиме онлайн

По данным аналитиков Frost&Sullivan, рынок технологий искусственного интеллекта в ближайшие годы будет расти в среднем на 31% в год. К 2022 г. его объем может достигнуть $52,5 млрд. Внедрение технологий искусственного интеллекта позволит увеличить мировой рынок товаров и услуг на $15,7 трлн в течение ближайших 10 лет. В списке основных сфер применения ИИ здравоохранение, информационная безопасность и информационные технологии, финансы, автомобилестроение и развлечения. Также существенное влияние эти технологии будут оказывать на развитие ритейла, энергетики и оборонной отраслей. «Умные» технологии стимулируют развитие робототехники, когнитивных, нейроморфных, квантовых и масштабных вычислений.

Рынок искусственного интеллекта в России

• Рынок искусственного интеллекта в России: ключевые игроки, крупные проекты
• Когда системы искусственного интеллекта становятся экономически выгодными
• Первопроходцы, последователи или консерваторы: какую стратегию выбрать
• Как ИИ может изменить работу госведомств
• Почему 95% ИИ-проектов неуспешны

Риски и выгоды

• Этические вопросы внедрения систем искусственного интеллекта
• ИИ для рутинных задач – как просчитать эффективность
• Можно ли доверить ИИ принятие решений
• Сколько стоит разработка решений на базе искусственного интеллекта
• Законодательные ограничения для систем искусственного интеллекта

Эти и многие другие вопросы будут рассмотрены в рамках онлайн-конференции «Искусственный интеллект 2021»

В Московской области с 2019 года работает Центр управления регионом. В 2020 году по поручению Президента Российской Федерации аналогичные ЦУРы были запущены по всей России.

Каковы результаты 2-летней работы ЦУРа в Подмосковье? Как цифровые технологии Подмосковья помогают бороться с пандемией? Какие новые электронные услуги и сервисы появились в 2020 году в регионе? Как искусственный интеллект в Подмосковье помогает обслуживать горячую линию 122 по коронавирусу?

Участники:

• министр государственного управления, информационных технологий и связи Московской области Максим Рымар;
• руководитель Центра управления регионом губернатора Московской области Александр Тихонов.

В рамках пресс-конференции участники обсудят:

• применение цифровых технологий в Московской области в борьбе с пандемией;
• итоги работы подмосковного Центра управления регионом;
• результаты внедрения в регионе новых электронных услуг и сервисов.

В онлайн-формате Минстрой России представит результаты нового Индекса цифровизации городского хозяйства — «IQ городов». Данные Индекса покажут степень эффективности решений, которые в 2019 году внедрили города и регионы в рамках ведомственного проекта «Умный город».

Результаты Индекса представят заместитель министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Максим Егоров и координатор проекта цифровизации городского хозяйства «Умный город» Минстроя России Елена Семенова.

Индекс цифровизации городского хозяйства «IQ городов» разработан Минстроем России совместно с МГУ им. Ломоносова. Он рассчитывается по десяти направлениям (городское управление, умное ЖКХ, инновации для городской среды, умный городской транспорт, интеллектуальные системы общественной и экологической безопасности, туризм и сервис, интеллектуальные системы социальных услуг, экономическое состояние и инвестклимат, инфраструктура сетей связи) и содержит 47 показателей.

Показатель рассчитывается для 203 участников ведомственного проекта «Умный город» — это города с численностью населения свыше 100 тыс., административные региональные центры, а также города-пилоты с населением менее 100 тыс., которые присоединились к проекту по собственной инициативе.

Новые данные станут вторым расчетом Индекса — ранее в марте этого года был составлен «базовый» уровень Индекса, результаты городов за 2018 год. Именно они взяты за основу, с которой будут сравниваться все последующие результаты.