Вадим Лукьянов: «Молодые специалисты приходят только с базовыми знаниями»

15 октября 2025, 11:43

Вадим Лукьянов
Генеральный директор «Поток FireProff»

Вадим Лукьянов, генеральный директор «Поток FireProff», в беседе с журналом RUБЕЖ отметил, что компания не испытывает кадровый голод, но при этом определенные специалисты все же востребованы. В частности, квалифицированные операторы термопластавтоматов и электрики-пусконаладчики.

 - Какие специалисты вам нужны?

Вадим Лукьянов: «Поток FireProff» — динамично развивающаяся компания в производстве и НИОКР на рынке пластиковых труб для пожаротушения, у нас сплоченный профессиональный коллектив, поэтому про какой-то острый кадровый голод говорить не приходится. Тем не менее, есть потребности в квалифицированных операторах ТПА (термопластавтомата) и электриках-пусконаладчиках.

 - Какими компетенциями должен обладать молодой специалист, чтобы получить работу в вашей компании?

В. Лукьянов: Молодой специалист должен иметь среднее профессиональное или высшее техническое образование и большое желание работать.

 - Выпускникам каких профильных вузов отдаете предпочтение и почему? С какими профильными учебными заведениями сотрудничаете?

В. Лукьянов: Какого-то специального пула профильных вузов у нас не существует. При приеме на работу в первую очередь обращаем внимание на квалификацию претендента.

 - Каких навыков, по вашему мнению, не хватает молодым специалистам, чему их приходится учить на месте?

В. Лукьянов: В целом молодые специалисты приходят только с базовыми знаниями, специализацию они получают уже на рабочем месте.

 - Как и в каком формате ваша компания сотрудничает с профильными учебными заведениями, чтобы заполучить лучших выпускников?

В. Лукьянов: Компания «Поток FireProff» не занимается хантингом лучших выпускников. Мы рады видеть всех профессионально настроенных молодых специалистов.