Трудовые резервы BIM
Согласно данным портала Head Hunter, количество резюме в сегменте информационного моделирования ежегодно растет и уже сейчас втрое превышает количество вакансий. Да, не все компании ищут специалистов публично. Но превышение предложения над спросом в этом сегменте очевидно. При этом зарплатная политика работодателей и ожидания кандидатов идут самостоятельными курсами. Все данные указывают на то, что рынок труда в BIM-сегменте подошел к началу активной фазы формирования.
